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2018年初可能签订六个月产假的最终协议 - CMO

2019-09-21     来源:同裕彩票         内容标签:2018,年初,可能,签订,六个,月产,假的,最终,

导读:明年年初可能会达成最终协议,以加快措施,以实现延长产假期的女性。这是为了满足婴儿出生后头六个月的纯母乳喂养。根据现行规定,女性只能在家中与婴儿一起服用三个月。但根

明年年初可能会达成最终协议,以加快措施,以实现延长产假期的女性。这是为了满足婴儿出生后头六个月的纯母乳喂养。根据现行规定,女性只能在家中与婴儿一起服用三个月。但根据首席医疗官[CMO], Shamdeo Persaud博士,公共卫生部致力于其长期提出的立场,以实现六个月的产假概念。“该部仍致力于确保母亲有更多时间,至少六个月独家母乳喂养,我们将坚持这一点,“Persaud博士说。根据Persaud博士的说法,为了实现这一目标,该部一直在与国家保险计划[NIS]合作。”NIS是必须放在一起的主要实体所有成本计算以及它对政府和私营部门的雇主意味着什么。需要最终确定成本,然后进行一些公开磋商我们尚未进行[磋商],但这是我们的五点计划的一部分,“Persaud博士解释说。”我相信在今年年底或新年初期,我们应该就协商和最终协议进行一些调整,“CMO说。他说,有许多国家成功地实施了增加产假,“加拿大和几个加勒比国家也做了很好的记录,”Persaud博士说。 NIS主席Surendra Persaud表示,虽然NIS接受其在此过程中的关键作用,但其他利益相关者的贡献不能低估。但他指出,必须仔细考虑财务方面。 “在她休假期间,NIS向她支付一部分工资。现在,NIS将继续支付一部分,一旦达到法律,延长六个月的时间,“Surendra Persaud博士说。但据他说,在必须回答的问题中,”是否是女人因为她会增加开支,所以能够在这段有限的时间内生活。因为NIS主席断言,虽然必须仔细检查几个层面的财务影响,但NIS必须遵守政府的规定.Minister在公共卫生部内,Karen Cummings博士早些时候已经强调,在母亲可以享受六个月的产假之前,必须采取许多措施。“即使我们已经从一些产假中获益利益相关者和部门,目前的三个月休假是遵守NIS法案,我们将不得不在任何变化发生之前重新调整,“卡明斯部长强调。”所以我们将不得不继续努力在我们可以延长三个月到六个月之前......这不容易,但它已经在绘图板上了,“请注意。据Persaud博士说,在实现这一目标时,需要有能够支持这六个目标的社会政策。月产假概念。他将其与初级卫生保健联系起来,并指出虽然卫生保健的一般提供是卫生部门的任务,但初级卫生保健是需要各社区充分参与的卫生保健。他还强调了对初级卫生保健服务的需求。以社区能够承担的代价提供。他强调“这不是人们无法实现或无法承受的事情,而且通常是出于自力更生和自我决定的精神。”他说,社区的参与对于从他们的角度评估人们的需求至关重要。“它将健康的重点放在传统医院护理之外。它更多地关注健康公平和健康社会政策的产生,“Persaud博士断言。”我们不仅谈论政府政策等,而且谈论社会政策 - 我们彼此之间的行为方式,男人给予他们的支持。社会中的妻子或其他孕妇。“”我们仍然坚持这三个月的NIS要求。如果你仔细看法,那真的是一个月的禁闭,然后母亲生完孩子两个月后。所以,这位女性如何将这个婴儿母乳喂养六个月?“Persaud博士对此表示质疑。他在早些时候的审议中强调,母乳喂养被视为可以用来对抗婴儿肥胖症的策略之一。此外,他强调需要实施社会政策来应对这一健康挑战。

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